Concorsi oss - Bandi di concorso per operatore socio sanitario

 

Gli ultimi concorsi oss per posti a tempo determinato e indeterminato di operatore socio sanitario.
Per partecipare ai concorsi oss, è necessario possedere i requisiti (attestato OSS) entro la data di scadenza del bando.

Guide ai concorsi oss

Consulta e scarica gratuitamente le nostre Guide ai concorsi oss e scopri come affrontare al meglio e vincere i concorsi oss.

IPAB “LUIGI MARIUTTO” CENTRO DI SERVIZI ALLA PERSONA, MIRANO (VENEZIA)

Selezione pubblica, per titoli e colloquio, per la formazione di una graduatoria per la costituzione di rapporti, a tempo determinato, di operatore socio sanitario. Categoria B posizione economica B1


È indetta una Selezione pubblica, per titoli e colloquio, per la formazione di una graduatoria per l’assunzione di personale a tempo determinato, pieno e/o parziale in qualità di Operatore Socio Sanitario Categoria B posizione economica B1, della quale avvalersi in caso di sostituzioni temporanee di personale di ruolo assente per maternità, infortuni, malattie lunghe e altre esigenze straordinarie.


Titolo specifico richiesto:
titolo di “Operatore Socio Sanitario”.


Il termine per la presentazione delle domande di partecipazione 
E'  fissato nel trentesimo giorno dalla pubblicazione del presente avviso nel Bollettino Ufficiale della Regione Veneto. ( 24 Maggio 2009 )


La data di svolgimento della prova orale 
E'  fissata per il giorno 24 giugno 2009, alle ore 9.00 presso gli Uffici Amministrativi dell’Ente, Via Zinelli, 1 Mirano (Venezia).


Per informazioni:
IPAB Mariutto, Via Zinelli, 1Mirano (Venezia) - telefono 041/5799411 dalle ore 10.00 alle ore 12.00.



Il Direttore

Mario Finetto

I.P.A.B. Casa di Riposo "Monumento ai Caduti in guerra"
Via S.,Francesco,11 SAN DONA' DI PIAVE (VE)

Bando di concorso pubblico per titoli ed esami per la copertura di nr. 6 posti di ESECUTORE ADDETTO ALL'ASSISTENZA  a tempo pieno ed indeterminato - Cat. B - Pos. Econ.B1  (ex IV^ q.f.) - Area servizi socio assistenziali

IL RESPONSABILE SETTORE PERSONALE In esecuzione della determinazione n. 124 del 30.03.2009 del Segretario Direttore ed in conformità del Regolamento per l'accesso ai posti ed ai profili professionali della dotazione organica dell'Ente, approvato con atto deliberativo n. 36 del 06.06.2007 e successive modifiche ed integrazioni, RENDE NOTO E' indetto pubblico concorso , per titoli ed esami  per la copertura di nr. 6  posti di ESECUTORE ADDETTO ALL'ASSISTENZA - Cat. B - Pos.Econ.B1  (ex IV^ q.f.) - Area servizi socio assistenziali. - C.C.N.L.  Regioni ed Autonomie locali,  a tempo pieno ed indeterminato presso la Casa di Riposo "Monumento ai caduti in guerra" di S. Donà di Piave.

Alla predetta posizione funzionale è attribuito il trattamento giuridico ed economico previsto per la Categoria B - Posizione Economica B1 - del CCNL Regioni ed Autonomie Locali, cui si aggiungono l'indennità di comparto, la tredicesima mensilità e le altre indennità ove spettanti.

Tutti gli emolumenti sono soggetti alle trattenute erariali, previdenziali ed assistenziali a norme di legge.


1)
Requisiti per l'ammissione al concorso.

Per l'ammissione al concorso i candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. n.125/1991) - art.4  ) debbono essere in possesso dei seguenti requisiti:

a) Cittadinanza italiana. Tale requisito non è richiesto per i soggetti appartenenti all'Unione Europea, fatte salve le eccezioni di cui al D.P.C.M. 7 febbraio 1994, pubblicato nella G.U. del 15 febbraio 1994, n. 174. Serie Generale n.61;

b) Età non inferiore ai 18 anni;

c) Idoneità fisica all'impiego. L'Amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso, in base alla normativa vigente, con l'osservanza delle norme in tema di categorie protette;

d) Titolo di studio:

 - Diploma di Scuola dell'obbligo (Licenza Scuola Media Inferiore , o titolo equipollente per i nati dal 01.01.1949, ai sensi della legge 31.12.1962, n.1859);

- Attestato di qualifica professionale di Addetto all'Assistenza (O.A.A.) o Operatore Tecnico Addetto all'Assistenza (O.T.A.A.) oppure Operatore Socio-Sanitario  (O.S.S.) o altro titolo Equipollente.

A riguardo, si informa che, ai sensi della DGRV n. 2230 del 9 agosto 2002, sono da considerarsi equipollenti:

Ø Gli attestati di qualifica rilasciati dalla Regione del Veneto alla stessa persona e denominati operatore addetto all'assistenza (OAA) e operatore tecnico addetto all'assistenza (OTAA), a seguito di percorsi formativi anche disgiunti, ma con formazione complessiva superiore a 1000 ore, sono equipollenti all'attestato di qualifica di operatore socio sanitario di cui alla legge regionale 16 agosto 2001.

Ø Sono, inoltre, da considerarsi equipollenti ai titoli di OAA e di OTAA, ai sensi della DGR n.3973 del 30 dicembre 2002, i seguenti diplomi: Assistente all'Infanzia di durata triennale: Assistente per Comunità Infantile di durata quinquennale; Dirigente di Comunità di durata quinquennale; Diploma di "Cura per anziani nelle case di cura"; Attestato di Assistente geriatrico e familiare"; Diploma di Tecnico dei Servizi Sociali, conseguito contestualmente all'attestato regionale di qualifica di collaboratore socio-assistenziale o di collaboratore socio-assistenziale addetto all'assistenza.

Ø Gli attestati di qualifica di OAA e OTAA e altre certificazioni rilasciati dalle altre Regioni, saranno alla luce della normativa sopracitata, ritenuti validi solo se conseguiti a seguito di un percorso formativo superiore a 1000 ore.

Non possono accedere agli impieghi coloro che siano esclusi dall'elettorato attivo politico e coloro che siano stati destituiti dall'impiego o licenziati per "giusta causa" costituita da inadempienza contrattuale del lavoratore presso una Pubblica Amministrazione.

I cittadini italiani soggetti all'obbligo di leva devono comprovare di essere in posizione regolare nei confronti di tale obbligo.

I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dal presente bando per la presentazione delle domande di ammissione al concorso, nonché alla data di assunzione in servizio.

In difetto anche di uno solo dei requisiti prescritti comporta la non ammissione al concorso.

E' fatta salva la percentuale da riservare agli appartenenti alle categorie protette.


2)
Presentazione della domanda.

La domanda di ammissione al concorso, redatta su carta semplice, deve essere indirizzata e presentata direttamente o a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento al Segretario-Direttore della Casa di Riposo "Monumento ai Caduti in Guerra", Via S.Francesco,11, 30027 San Donà di Piave (VE), con esclusione di qualsiasi altro mezzo e deve pervenire perentoriamente entro il 15/05/2009 ( non è ritenuta valida la data del timbro postale).

L'Amministrazione non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei documenti è perentorio, l'eventuale riserva di invio successiva dei documenti è priva di effetto.

Nella domanda , i candidati devono dichiarare sotto la propria responsabilità:

  • - Cognome e Nome (scritto in carattere stampatello maiuscolo se la domanda non è dattiloscritta);
  • - Data e luogo di nascita e residenza, compreso l'eventuale numero di telefono;
  • - Il possesso della cittadinanza italiana. Per i cittadini degli stati membri dell'Unione Europea sono richiamate le disposizioni di cui all'art.3 del D.P.C.M. 7.2.1994, n.174.
  • - Il Comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione e della cancellazione dalle medesime liste;
  • - Le eventuali condanne riportate e gli eventuali procedimenti penali in corso; in caso negativo dichiararne espressamente l'assenza;
  • - I titoli di studio posseduti, con l'indicazione della data, sede e denominazione completa dell'Istituto o degli Istituti in cui i titoli stessi sono stati conseguiti e della votazione riportata;
  • - I servizi prestati come impiegati presso Pubbliche Amministrazione e le cause di risoluzioni di precedenti rapporti di pubblico impiego;
  • - I servizi prestati presso privati;
  • - La loro posizione nei riguardi degli obblighi militari, se di sesso maschile;
  • - Di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione;
  • - Di essere di sana e robusta costituzione fisica ed esente da difetti ed imperfezioni che possano influire sul rendimento del servizio. Gli appartenenti alle categorie protette di cui alla legge 68/1999, che concorrono, devono dichiarare , pena l'esclusione, anche l'iscrizione negli elenchi di cui all'art. 8 della legge stessa, nonché in alternativa al possesso del requisito sopra menzionato, tranne gli orfani, le vedove e gli equiparati, di non avere perduto capacità lavorativa e che la natura e il grado di invalidità non è di pregiudizio all'espletamento delle funzioni da assumere a all'eventuale sicurezza degli impianti;
  • - La persona portatrice di handicap che intende partecipare al concorso ai sensi del comma 2 dell'art. 20 della legge 5 febbraio 1992, n.104, deve specificare nella domanda l'ausilio necessario, in relazione al proprio handicap, per lo svolgimento delle prove scritte o delle prove pratiche, nonché l'eventuale necessità di tempi aggiuntivi.
  • - Di essere disposti , in caso di nomina, a raggiungere la sede di lavoro.
  • - Il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere fatta ogni necessaria comunicazione, con indicazione eventuale anche del numero telefonico (in mancanza della predetta indicazione, le comunicazioni saranno fatte alla residenza indicata).
  • - Di autorizzare la Casa di Riposo "Monumento ai Caduti in guerra" a trattare i propri dati personali, compresi quelli riguardanti lo stato di salute indicati nella presente domanda.

Chi ha titolo alla riserva dei posti deve indicare nella domanda la norma di legge o regolamento che gli conferisce detto diritto allegando i relativi documenti probatori, rilasciati dalla competente autorità pubblica.

La domanda deve essere redatta secondo lo schema che viene allegato al bando di concorso, riportando tutte le indicazioni che secondo le norme vigenti, i candidati sono tenuti a fornire.


3)
Documentazione da allegare alla domanda

Alla domanda di partecipazione al concorso gli aspiranti dovranno allegare i seguenti documenti:

  • 1) Titolo di studio richiesto dal bando - o documento sostituivo equivalente a termini di legge- con la relativa votazione, o copia autenticata nelle forme previste dalla recente normativa sulla semplificazione amministrativa;
  • 2) tutte le certificazioni relative ai titoli posseduti agli effetti della valutazione di merito della formazione della graduatoria ( Titoli di studio, titoli di servizio, titoli vari, curriculum);
  • 3) un curriculum formativo e professionale debitamente documentato, datato e firmato dal concorrente;
  • 4) i documenti comprovanti l'eventuale diritto a precedenze o preferenza della nomina. Ove non allegati, i diritti non potranno essere riconosciuti agli effetti della selezione;
  • 5) ricevuta di versamento della tassa di concorso di € 3,87=, non rimborsabile, da corrispondere con la seguente causale "Tassa per la partecipazione al concorso pubblico per titoli ed esami per la copertura di n. 6 posti di Esecutore Addetto all'Assistenza", con le seguenti modalità di pagamento:
  • a) versamento diretto alla Tesoriere dell'Ente, presso la Cassa di Risparmio di Venezia - Filiale di S. Donà di Piave, Via Cesare Battisti nr. 3;
  • b) bonifico bancario sul conto corrente - IBAN: IT 72 V 06345 36280 100000302046;
  • c) vaglia postale intestato al predetto Tesoriere, indicando la causale di versamento;
  • 6) Elenco in carta semplice , datato e firmato in duplice copia di tutti i titoli e documenti allegati alla domanda di partecipazione al concorso.

Non è sanabile e comporta l'esclusione dal concorso l'omissione nella domanda:

1. del cognome e nome;

2. della firma del concorrente, a sottoscrizione della domanda stessa;

3. il mancato possesso anche di un solo requisito;

4. il mancato versamento della tassa di concorso entro il termine di scadenza del bando di concorso;

I titoli e i documenti di cui sopra possono essere prodotti in copia autenticata ovvero mediante dichiarazione sostitutiva degli stessi che ne attesti la conformità all'originale ai sensi della normativa vigente, allegando copia del documento di identità.

Ai sensi dell'art.1 della l. 370/88,  la domanda ed i documenti per la partecipazione ai concorsi non sono soggetti all'imposta di bollo.

La partecipazione al concorso di cui al  presente bando, comporta l'esplicita ed incondizionata accettazione delle norme stabilite dal Regolamento Organico del Personale , ivi comprese quelle inerenti specificatamente all'espletamento dei concorsi, le eventuali modifiche che vi potranno essere apportate, nonché di quanto contenuto nel presente bando.


4)
Eventuale regolarizzazione della domanda.

Le domande che presentino imperfezioni formali od omissioni non sostanziali, potranno essere ammesse alla regolarizzazione entro il termine perentorio  indicato nella comunicazione.


5)
Commissione Esaminatrice e prove d'esame.

La Commissione esaminatrice del presente concorso sarà costituita come stabilito dal Regolamento dei concorsi  approvato con deliberazione del Consiglio di Amministrazione n. 36 del 06/06/2007 e successive modifiche ed integrazioni.

La non ammissione al Concorso viene decisa dall'apposita Commissione Giudicatrice ed è comunicata agli interessati con lettera raccomandata con avviso di ricevimento.

Le prove d'esame sono le seguenti:

PROVA SCRITTA: Ordinamento della Ipab; diritti, doveri e responsabilità del pubblico dipendente      Nozioni di carattere igienico-sanitario; Nursing dell'anziano; Igiene posturale.

PROVA PRATICA: Svolgimento della varie tecniche inerenti la mansione di operatore di Assistenza.

PROVA ORALE:     Materie della prova scritta e pratica;  Tecnica delle pulizie e di igiene degli ambienti e delle persone; Nozioni di pronto soccorso e di rianimazione; Nozioni sulla Sicurezza dell'ambiente di lavoro. Diritti, doveri e responsabilità del pubblico Dipendente.

CALENDARIO PROVE (la presente comunicazione vale come invito a presentarsi salvo ricevimento di esplicita lettera di esclusione o di rinvio e/o annullamento del concorso):

Il calendario delle prove  è il seguente :

Prova scritta :   03 giugno 2009  alle ore   9,00

Prova pratica :  03 giugno 2009  alle ore 14.00

prova orale :     05 giugno 2009   alle ore   9,00 

Per l'espletamento delle prove i candidati dovranno presentarsi muniti di un valido documento di riconoscimento nelle ore e nei giorni sopra elencati, presso la  sede della Casa di Riposo, in Via S.Francesco, 11 a San Donà di Piave.

Alla prova orale saranno ammessi i candidati che abbiano conseguito in ciascuna della prove scritte e/o pratiche una votazione di almeno 21/30.

La durata delle prove e le modalità di svolgimento delle stesse  sono stabiliti dalla Commissione Giudicatrice con l'osservanza delle norme del Regolamento Concorsi. Le prove pratiche potranno essere svolte anche in forma scritta, a contenuto pratico.

I candidati che non si presenteranno alle prove di concorso, nei giorni, nell'ora e nella sede stabiliti

 saranno dichiarati decaduti dal concorso, quale sia la causa dell'assenza, anche se non dipendente dalla volontà dei singoli concorrenti.


6)
Graduatoria e nomina del vincitore.

I titoli saranno valutati dalla Commissione Esaminatrice con le modalità previste dagli artt. 12, 13, 14, 15 e 16 del Regolamento per l'accesso ai posti ed ai profili professionali della dotazione organica dell'Ente, la quale avrà a disposizione 10 punti così ripartiti:

1. Titoli di studio punti 3

2. Titoli di servizio punti 5

3. Titoli vari punti 2

Totale punti 10

Ai fini della valutazione dei titoli, nel caso di presentazione di autocertificazione, è necessario che il candidato dichiari espressamente:

- per il titolo di studio, la votazione conseguita;

- per i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni o datori di lavoro privati, il periodo e la qualifica rivestita;

- per altri titoli e documenti, tutte le indicazioni necessarie e utili ai fini della loro valutazione (es. in caso di corsi: durata, ente organizzatore, materie trattate, ecc).


La Commissione Giudicatrice formulerà, al termine delle prove di esame, una graduatoria di merito degli idonei.

La graduatoria concorsuale sarà formata secondo l'ordine dei punteggi ottenuti dai candidati per i titoli e per le singole prove di esame e sarà compilata con l'osservanza, a parità di punti, delle vigenti disposizioni legislative in materia di preferenze.

Saranno dichiarati vincitori, nei limiti dei posti complessivamente messi a concorso, i candidati utilmente collocati nelle graduatorie di merito, formate in base ai titoli e al punteggio riportato nelle prove d'esame, tenuto conto di quanto disposto dalla Legge 68/1999 o da altre in vigore che prevedono la riserva dei posti in favore di particolari categorie di cittadini.

La graduatoria di merito, unitamente a quella dei vincitori del concorso , è approvata, riconosciuta la regolarità degli atti della Commissione Esaminatrice, con determinazione del Segretario-Direttore.

L'Amministrazione si riserva la facoltà di procedere all'assunzione dei vincitori del concorso in forma graduale in relazione alle esigenze della struttura.

L'Amministrazione dell'Ente, prima di procedere all'applicazione del contratto di lavoro individuale, ai fini dell'assunzione a tempo indeterminato - ai sensi dell'art.14 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Comparto Regioni-Automomie Locali 1994/1997 - inviterà i vincitori, , a presentare, entro il termine di trenta giorni dalla comunicazione, sotto pena di decadenza ,  i seguenti documenti:

1) estratto per riassunto dell'atto di nascita o autocertificazione;

2) certificato di cittadinanza o autocertificazione;

3) certificato di godimento dei diritti politici o autocertificazione;

4) certificato di stato famiglia o autocertificazione;

5) documento comprovante la posizione nei riguardi degli obblighi militari;

6) certificato attestante la sana e robusta costituzione fisica ed esenzione da imperfezioni fisiche tali da influire sul rendimento del servizio e di idoneità fisica all'impiego rilasciata dall'Ulss;

7) dichiarazione di accettare la nomina al posto;

8) dichiarazione sotto la propria responsabilità di non avere rapporti di impiego pubblico o privato e di non trovarsi in nessuna delle situazioni di incompatibilità richiamate all'art.58 del Dlgs.29/1993.In caso contrario, deve essere espressamente presentata la dichiarazione di opzione per questa Casa di Riposo.

L'Amministrazione della Casa di Riposo, prima di procedere alla nomina, si riserva, in ogni caso, di sottoporre il vincitore ad una visita medica di controllo presso il medico competente incaricato dall'Ente. Se dagli accertamenti effettuati il vincitore non risultasse in possesso dei requisiti dell'idoneità fisica necessaria all'utile esercizio delle funzioni proprie del posto, non si farà luogo alla nomina. Così pure non si farà luogo alla nomina ove i vincitori non si presentino agli accertamenti.

La nomina ha luogo sotto l'osservanza delle disposizioni di legge, del Regolamento Organico e delle modalità dei concorsi della Casa di Riposo di S. Donà di Piave.

Il vincitore che non assuma servizio senza giustificato motivo entro il termine stabilito, previa  sottoscrizione del contratto individuale, decade dalla nomina a meno che il medesimo non chieda ed ottenga, per giustificato motivo, una proroga al termine stabilito, la cui durata sarà fissata dall'Amministrazione caso per caso, in relazione alle motivazioni addotte. 

Gli effetti giuridici ed economici della nomina decorrono dalla data di effettiva assunzione in servizio.

Il nominato, salvo deroga, godrà dei diritti e sarà soggetto ai doveri stabiliti dal presente bando, dai regolamenti in vigore e dalle disposizioni che l'Amministrazione dell'Ente potrà in seguito adottare.


7)  Validità della graduatoria e suo utilizzo

La graduatoria del concorso rimane efficace per un periodo di tre anni dalla data di adozione  della determina di  approvazione della graduatoria  stessa. L'Amministrazione si riserva la facoltà di utilizzare la graduatoria, oltre che per la copertura dei posti messi a concorso anche per quelli che si venissero a rendere successivamente vacanti e disponibili nello stesso profilo professionale, fatta eccezione per i posti istituiti o trasformati successivamente all'indizione del concorso medesimo.

La graduatoria potrà, eventualmente e su necessità,  essere utilizzata anche per assunzioni a tempo determinato.


8) Nomina in esperimento

La nomina è soggetta ad un periodo di prova, la cui durata e modalità sono fissate dall'art.14-bis del C.C.N.L. per il comparto Regioni-Autonomie Locali stipulato  il 15 febbraio 1996 integrativo del C.C.N.L. per il Comparto Regioni - Autonomie Locali siglato il 6 luglio 1995.


9) Informativa ai sensi del Decreto Legislativo n. 196 del 30.6.03

In ottemperanza alle disposizione di cui al Decreto Legislativo n. 196 del 30.6.03, i dati personali del concorrente sono oggetto di trattamento da parte di questa Istituzione al fine della esecuzione degli adempimenti e delle procedure relative al presente concorso, dell'utilizzo della graduatoria per eventuali assunzioni, nel rispetto della normativa vigente, secondo le seguenti modalità:

a) Finalità e modalità del trattamento cui sono destinati i dati

I dati raccolti rispondono esclusivamente alla esigenza di selezionare le persone più idonee a coprire i posti messi a concorso dall'Ente o per assunzioni straordinarie a tempo determinato e saranno trattati sia con l'ausilio che senza mezzi elettronici.

b) Natura obbligatoria o facoltativa del conferimento dei dati

Il conferimento dei dati è obbligatorio.

c) Conseguenze di un eventuale rifiuto di rispondere

La mancata o parziale comunicazione dei dati richiesti dal bandi, potrà comportare l'esclusione dal concorso.

d) Soggetti o categorie di soggetti ai quali i dati possono essere comunicati e ambito di diffusione:

I dati saranno utilizzati all'interno dell'Ente e saranno comunicati all'esterno solamente per ottemperare ad obblighi di trasparenza, con le modalità indicate dal Regolamento dei concorsi o da altre disposizioni di legge e, in caso di richiesta di altri Enti od organizzazioni ai fini di avviamento al lavoro.

e) Diritti di cui all'art. 13 della legge 675/96:

Il candidato ha diritto di conoscere , di ottenere la cancellazione, la rettifica e l'aggiornamento, nonché di opporsi al trattamento dei dati.

f) Il titolare dei trattamento dei dati é la Casa di Riposo "Monumento ai Caduti in guerra"- responsabile rag. Salvatore Lione.
 

9b) Rispetto delle norme statali e sulle IPAB

Il presente bando viene emanato tenendo conto delle leggi vigenti ed in particolare della legge n.68/1999.

Per quanto non previsto nel presente bando, si intendono qui riportate le disposizioni legislative e regolamentari sulle IPAB , quelle del D.P.R. 347/83, del D.P.R. 333/90 e successive modificazioni  ed integrazioni, nonché la normativa risultante dal Regolamento Organico del Personale e del Regolamento per l'accesso ai posti ed ai profili professionali della dotazione organica dell'Ente per la determinazione delle modalità di svolgimento dei concorsi e per la fissazione dei criteri di valutazione dei titoli e delle prove.


10)
Disposizioni finali.

L'Amministrazione si riserva il diritto insindacabile di sospendere, prorogare e annullare il presente bando, dandone tempestiva comunicazione agli interessati.

I candidati potranno, in ogni momento, esercitare i diritti di cui all'art. 7 del D.Lgs. 196/2003.

Per informazioni sul concorso gli interessati potranno rivolgersi al Settore Personale della Casa di Riposo "Monumento ai caduti in guerra", Via S. Francesco 11, San Donà di Piave (VE) - tel.0421/330807 int. 136 - e-mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo..

Il presente bando e lo schema di domanda di partecipazione  possono essere:

- Ritirati presso l'ufficio personale dalle ore 9,00 alle ore 12,00 dal lunedì al venerdì ;

- Visualizzati e scaricati dal sito Web della Casa di Riposo all'indirizzo www.cdrmonumento.it sotto la voce bandi e concorsi

S. Donà di Piave, 30.03.2009 - IL RESPONSABILE SETTORE PERSONALE    f.to Lione rag. Salvatore

OSS - CAT. B - Bs - mercoledì 1 aprile 2009 at 16.02

AZIENDA OSPEDALIERA “OSPEDALE DI LECCO”
PRESIDI OSPEDALIERI: LECCO - MERATE – BELLANO
POLIAMBULATORI: CASATENOVO – CALOLZIOCORTE – MANDELLO – OGGIONO

Prot. n. 11857/09 u
Del 01/04/2009

AVVISO PUBBLICO PER TITOLI E COLLOQUIO PER LA STIPULA DI N. 4 CONTRATTI DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO DELLA DURATA DI UN ANNO, IN QUALITA’ DI OPERATORE SOCIO SANITARIO – CAT. B - Bs

SCADENZA:
ore 12.00 del 21 APRILE 2009

ART. 1 PREMESSA. L’Azienda Ospedaliera Ospedale di Lecco garantisce, ai sensi della L.125/91 e dell’art.35 comma 3 lett. c) del D.Lgs.165/01, pari opportunità e parità di trattamento tra uomini e donne nelle procedure di accesso e nello svolgimento dell’attività lavorativa.
Ai sensi della L.127/97 è abolito il limite di età per la partecipazione a pubblici concorsi.
Si applica il DPR 445/00 in materia di documentazione amministrativa.
Per tutto quanto non espressamente disciplinato nel presente bando si intendono richiamate a tutti gli effetti le vigenti norme legislative ed in modo particolare: i CCNL del personale del comparto delle Aziende Sanitarie/Ospedaliere; il D.P.R. n.220 del 27/03/2001, il D.P.R. n.487 del 09/05/1994, il D.lgs.165/01; la L.68/99 e la L.196/03.
Ai posti messi a concorso si applica la riserva prevista all’art. 18 comma 6 del D.Lgs.215/2001 a favore delle Forze Armate, congedati senza demerito anche al termine o durante le eventuali rafferme confermate.
L'Amministrazione si riserva il diritto di prorogare, sospendere, modificare o annullare la presente procedura nel rispetto delle norme di legge vigenti.

ART. 2 OGGETTO DEL BANDO
Profilo professionale: Operatore Socio Sanitario – Cat. B - Bs
n. posti: 4
Sede di lavoro: Azienda Ospedaliera Ospedale di Lecco (Presidi di Lecco, Merate, Bellano e Strutture territoriali)

ART. 3 REQUISITI DI PARTECIPAZIONE
3.1 REQUISITI SPECIFICI
Diploma di istruzione secondaria di 1° grado e attestato di Operatore Socio Sanitario.
3.2 REQUISITI GENERALI
Gli aspiranti devono possedere:
a) Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell’Unione Europea. Sono equiparati ai cittadini italiani i cittadini della Repubblica di San Marino e della Città del Vaticano.
b) Godimento dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o provenienza.
c) Non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione, o dichiarato decaduto da un pubblico impiego ovvero licenziato a decorrere dalla data di entrata in vigore del primo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Comparto Sanità (02/09/1995).
d) Assenza di condanne penali che comportino l’interdizione dai pubblici uffici o di condanne che, se intercorse in costanza di rapporto di lavoro, possano determinare il licenziamento ai sensi di quanto previsto dai Contratti Collettivi Nazionali del comparto Sanità.
e) Aver assolto agli obblighi di leva (per i soli candidati di sesso maschile nati prima del 31 dicembre 1985)
f) Idoneità psicofisica alla mansione relativa al profilo a concorso. (I vincitori, prima dell’immissione in servizio saranno sottoposti a visita medica di controllo da una struttura pubblica del SSN osservando le norme in materia di categorie protette. I dipendenti di Amministrazioni ed Enti del SSN sono dispensati dal sottoporsi alla predetta visita medica)
I REQUISITI SPECIFICATI NEI PRECEDENTI PUNTI 3.1, 3.2 DEVONO ESSERE POSSEDUTI ALLA DATA DI SCADENZA DEL PRESENTE BANDO.
Il mancato possesso così come la falsa dichiarazione dei requisiti indicati nella domanda di ammissione alla procedura comporta l’automatica esclusione dalla selezione stessa, ferma restando la responsabilità individuale prevista dalla vigente normativa per dichiarazioni mendaci.

ART. 4 PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE. La domanda di partecipazione alla presente procedura deve:
o essere redatta in carta semplice secondo lo schema esemplificativo allegato al presente bando;
o essere indirizzata al Direttore Generale dell’Azienda Ospedaliera “Ospedale di Lecco” al seguente recapito:Azienda Ospedaliera “Ospedale di Lecco”-Via Dell’Eremo 9/11-23900 LECCO;
o PERVENIRE , a cura e sotto la responsabilità dell’interessato, ENTRO E NON OLTRE LE ORE 12.00 DEL 21/04/2009 ALL’UFFICIO PROTOCOLLO DELL’AZIENDA OSPEDALIERA con le seguenti modalità:
 consegna a mano presso l’Ufficio Protocollo del Presidio Ospedaliero di Lecco o del Presidio Ospedaliero di Merate nei seguenti orari:dal lunedì al venerdì dalle ore 9.00 alle ore 12.00 e dalle ore 14.00 alle ore 16.00. (La data di presentazione della domanda sarà comprovata dal timbro a calendario apposto dall’Ufficio Protocollo sulla domanda stessa);
 inoltro a mezzo del servizio postale (La data di presentazione della domanda sarà comprovata dal timbro a data apposto dall’Ufficio Protocollo dell’Azienda Ospedaliera al momento dell’arrivo della domanda stessa);

IL TERMINE FISSATO PER LA PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA È PERENTORIO e pertanto le domande e i documenti inoltrati dopo la scadenza, per qualunque causa, anche non imputabile al candidato (disguidi postali, caso fortuito, forza maggiore etc) comporta la non ammissibilità del candidato alla procedura di selezione.

ART. 5 CONTENUTO DELLA DOMANDA.
Ciascun candidato, dopo aver indicato nome, cognome e procedura alla quale intende partecipare, deve dichiarare, ai sensi dell’art.46 e 47 del D.P.R. 445/00 consapevole delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci:
a. data e luogo di nascita;
b. il comune e luogo di residenza;
c. il possesso della cittadinanza italiana o di altro stato membro dell’Unione Europea (sono equiparati ai cittadini italiani i cittadini della Repubblica di San Marino e della Città del Vaticano);
d. il Comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o cancellazione dalle medesime (per i cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea sarà valida la dichiarazione della situazione corrispondente all’ordinamento dello Stato di appartenenza);
e. eventuali condanne penali riportate e/o procedimenti penali in corso:
- le eventuali condanne penali devono essere indicate anche qualora sia intervenuta l’estinzione della pena o sia stato concesso il perdono giudiziale, la sospensione condizionale della pena, o sia stato accordato il beneficio della non menzione della condanna nel certificato generale del Casellario Giudiziale;
- nel caso in cui il candidato non si trovi nelle predette situazioni dovrà dichiarare espressamente l'assenza di condanne e di procedimenti penali in corso;
f. di non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione o dichiarato decaduto, ovvero licenziato a decorrere dalla data di entrata in vigore del primo contratto collettivo nazionale di lavoro( 02/09/1995);
g. il possesso del titolo di studio relativo al profilo professionale a selezione indicando la tipologia (esatta denominazione), data-luogo-Istituto di conseguimento, votazione. (Per i candidati che hanno conseguito il titolo di studio presso Istituti esteri deve essere dichiarato il possesso del provvedimento di equipollenza al titolo di studio italiano richiesto dal presente bando indicando gli estremi dell’atto di riconoscimento dell’equipollenza);
h. i servizi prestati presso Pubbliche Amministrazioni specificando per ciascuno:
o l’Amministrazione presso la quale si è prestato servizio
o la data (gg/mese/anno) di inizio e fine di ogni periodo di servizio
o la categoria e il profilo professionale
o gli eventuali periodi di aspettativa per i quali non si è maturata anzianità di servizio;
o se ricorrono le condizioni di cui all’ultimo comma dell’art.46 D.P.R. 761/79 (mancata partecipazione, senza giustificato motivo, alle attività di aggiornamento professionale per un periodo superiore ai cinque anni);
o le cause di risoluzione del rapporto
i. la posizione nei riguardi degli obblighi militari (per i soli candidati di sesso maschile nati prima del 31 dicembre 1985);
j. il codice fiscale;
k. di aver preso visione dell’informativa relativa al trattamento e l’utilizzo dei dati personali contenuta nell’art. 13 del presente bando e di acconsentire al trattamento degli stessi nel rispetto delle disposizioni del D.Lgs. 196/03;
l. l’eventuale appartenenza alle categorie disciplinate dalla L. n. 104/92, nonché dalla L.n. 68/99, specificando, in relazione al proprio handicap, l’ausilio necessario in sede di prove selettive nonché l’eventuale necessità di tempi aggiuntivi;
m. l’eventuale appartenenza alle categorie con diritto di preferenza e/o precedenza ai sensi del D.P.R 487/94 e successive modificazioni e integrazioni;
n. di aver preso visione del testo integrale del bando di concorso e di accettare senza riserve tutte le condizioni in esso contenute;
o. la conformità all’originale delle fotocopie eventualmente allegate alla domanda;
p. l’indirizzo (via, CAP, città) al quale inviare le comunicazioni relative alla procedura di selezione nonché un recapito telefonico per eventuali comunicazioni urgenti (in caso di mancata indicazione le predette comunicazioni saranno inviate all’indirizzo di residenza).
Eventuali variazioni di indirizzo dovranno essere tempestivamente comunicate. L’Azienda Ospedaliera non si assume responsabilità in caso di inesatta o illeggibile indicazione del recapito da parte del candidato; mancata o tardiva comunicazione della variazione dell’indirizzo indicato in domanda; eventuali disguidi postali, telegrafici o comunque imputabili al fatto di terzi, a caso fortuito o a forza maggiore.
La domanda deve essere firmata pena l’esclusione dalla procedura di selezione
Ai sensi dell’art. 39 L.445/00 la firma non deve essere autenticata.

ART. 6 ALLEGATI Alla domanda devono essere ALLEGATI:
1. fotocopia di un valido documento di identità;
2. i titoli di merito, attestati di servizio, documenti e certificazioni, che il concorrente ritenga opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito e della formulazione della graduatoria.– (ANCHE MEDIANTE DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI ATTO NOTORIO AI SENSI DELL’ART. 47 DPR 445/00 O IN COPIA DICHIARATA CONFORME ALL’ORIGINALE);
3. eventuali pubblicazioni (devono essere edite a stampa e ALLEGATE INTEGRALMENTE IN ORIGINALE O IN COPIA DICHIARATA CONFORME ALL’ORIGINALE). Non sono ammessi lavori: manoscritti, dattiloscritti ed in bozza di stampa ovvero in fotocopia non autenticata, o in copia semplice senza dichiarazione di conformità all’originale;
4. elenco dettagliato delle pubblicazioni (se allegate);
5. eventuali attestazioni di partecipazione a corsi congressi, convegni (ANCHE MEDIANTE DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI ATTO NOTORIO AI SENSI DELL’ART. 47 D.P.R. 445/00 O IN COPIA DICHIARATA CONFORME ALL’ORIGINALE);
6. elenco dettagliato delle attestazioni di cui al punto 5 (se allegate);
7. un curriculum formativo e professionale debitamente datato e firmato;
8. un elenco descrittivo,in triplice copia; di TUTTI i documenti allegati, redatto in carta semplice.

ART. 7 AUTOCERTIFICAZIONI Ricordiamo che ai sensi del D.P.R 445/00 le autocertificazioni devono riportare analiticamente tutti gli elementi necessari a identificare il titolo autocertificato. Qualora il predetto titolo non fosse chiaramente descritto o mancasse di elementi essenziali alla sua valutazione non potrà essere tenuto in considerazione.
Precisiamo che nella redazione delle dichiarazioni sostitutive deve essere fatto preciso riferimento agli art. 46 e 47 del DPR 445/00 nonché all’assunzione di responsabilità in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi dell’art. 76 del citato DPR.
NON POTRANNO ESSERE PRESE IN CONSIDERAZIONE DICHIARAZIONI PRIVE DEGLI ELEMENTI ESSENZIALI NECESSARI ALL’IDENTIFICAZIONE DEL DOCUMENTO AUTOCERTIFICATO NONCHÉ DICHIARAZIONI RESE IN FORMA GENERICA SENZA I RIFERIMENTI LEGISLATIVI SOPRA CITATI.

ART. 8 COLLOQUIO. Il colloquio verterà su argomenti attinenti al profilo professionale di Operatore Socio Sanitario.
IL COLLOQUIO SI SVOLGERÀ NEI SEGUENTI GIORNI: 26/05/2009 E 27/05/2009 ALLE ORE 9,30 presso la sede dell’Azienda Ospedaliera Ospedale di Lecco – Via Dell’Eremo 9/11 - Lecco
I candidati dovranno presentarsi al colloquio muniti di un valido documento d’identità o di riconoscimento ritenuto equivalente ai sensi della normativa vigente.
I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel giorno e all’ora stabiliti saranno considerati rinunciatari, qualunque sia la causa dell’assenza.

ART. 9 COMMISSIONE ESAMINATICE La Commissioni esaminatrice è nominata dal Direttore Generale dell’Azienda Ospedaliera ed è composta dal Presidente e da due membri (operatori appartenenti a categoria non inferiore alla categoria D).La Commissione esaminatrice stabilisce i criteri di valutazione dei titoli, le modalità e i criteri di valutazione del colloquio.

ART. 10 PUNTEGGI I punteggi per i titoli e le prove d’esame sono complessivamente 70 così ripartiti:
TITOLI: punti 40 così ripartiti: Titoli di Carriera: punti 20 Titoli Accademici e di Studio: punti 2; Pubblicazioni e Titoli Scientifici: punti 3 Curriculum Formativo e Professionale: punti 15
COLLOQUIO: punti 30.
Il superamento del colloquio è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di 21/30.

ART. 11 GRADUATORIA La graduatoria di merito dei candidati è formulata dalla Commissione Esaminatrice
elencando in ordine decrescente i punteggi complessivi riportati da ciascun candidato, tenuto conto delle precedenze e preferenze previste dall'art. 5 e dall’art. 16 del D.P.R. n. 487/94 e successive modificazioni ed integrazioni. In caso di parità di punteggio fra due o più candidati è preferito il candidato più giovane di età (art. 2, comma 9, L. 191/98).
Con deliberazione del Direttore Generale di approvazione della graduatoria di merito formulata dalla Commissione Esaminatrice vengono dichiarati vincitori, nei limiti dei posti complessivamente messi a selezione, i candidati utilmente collocati nella graduatoria di merito.
La graduatoria ha validità di 12 mesi e verrà pubblicata all’Albo dell’Azienda Ospedaliera.

ART. 12 CONTRATTO DI LAVORO
12.1
Certificazione dei requisiti previsti dal bando di selezione. La stipula dei contratti individuali di lavoro avverrà secondo l’ordine della graduatoria.
A tal fine i vincitori del concorso entro e non oltre il termine perentorio di 30 giorni dal ricevimento della raccomandata AR relativa alla comunicazione di stipula del contratto individuale di lavoro devono far pervenire all’Azienda Ospedaliera autocertificazione relativamente a: DATI ANAGRAFICI, DATI RELATIVI ALLA RESIDENZA, POSSESSO DEL REQUISITO DELLA CITTADINANZA RICHIESTO ALL’ART. 3 PAR. 3.3 LETT .A) DEL PRESENTE BANDO, GODIMENTO DEI DIRITTI POLITICI, STATO DI FAMIGLIA, CASELLARIO GIUDIZIALE, POSIZIONE RELATIVA AGLI OBBLIGHI MILITARI (PER I SOLI CANDIDATI DI SESSO MASCHILE NATI PRIMA DEL 31 DICEMBRE 1985), POSSESSO DEI REQUISITI SPECIFICI PREVISTI ALL’ART. 3 PAR. 3.3 DEL PRESENTE BANDO, GLI ALTRI TITOLI, DICHIARATI IN DOMANDA, CHE DANNO DIRITTO AD USUFRUIRE DI RISERVE, PREFERENZE E PRECEDENZE SECONDO LA NORMATIVA VIGENTE.
Scaduto inutilmente il termine assegnato per la presentazione della documentazione, l'Azienda non darà luogo alla stipulazione dei contratti individuali di lavoro ed i vincitori si intenderanno decaduti.
12.2 Stipula del contratto di lavoro L’Azienda Ospedaliera, prima di procedere alla stipula del contratto individuale di lavoro provvederà d’ufficio all’accertamento del possesso, da parte dei vincitori, dei requisiti generali e specifici previsti dal presente bando.
Qualora dovesse emergere la carenza dei predetti requisiti, l’Azienda non procederà alla stipula del contratto individuale di lavoro e i vincitori si considereranno decaduti, ferma restando la responsabilità individuale prevista dalla vigente normativa nei casi di dichiarazioni mendaci.
Nel contratto individuale di lavoro, sottoscritto dal Direttore Generale dell’Azienda e dal vincitore sarà indicata la data di inizio dell’attività lavorativa, la sede e l’orario di lavoro, il trattamento economico spettante così come determinato dal CCNL vigente alla data di stipula del contratto individuale di lavoro.

ART. 13 TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI
Ai sensi dell’art. 13 D.Lgs. 196/2003 relativamente al trattamento dei dati personali si precisa che:
o i dati personali forniti dal dichiarante saranno raccolti presso la Struttura Complessa Risorse Umane e trattati dall’Azienda Ospedaliera “Ospedale di Lecco” in base alla tipologia del procedimento. Il trattamento viene effettuato con strumenti cartacei e informatici;
o il conferimento dei dati è obbligatorio per l’istruzione dell’istanza e pertanto in caso di mancato conferimento dei dati la domanda di partecipazione alla presente procedura non potrà essere presa in considerazione;
o i dati potranno essere comunicati a terzi nei casi previsti da disposizione di legge o di regolamento o per assolvimento di funzioni istituzionali;
o il dichiarante gode dei diritti di cui all’art. 7 del D.Lgs. 196/03, tra cui: il diritto di accesso ai dati che lo riguardano, il diritto di ottenerne l’aggiornamento, la rettifica, la cancellazione, il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi;
o il titolare del trattamento è l’Azienda Ospedaliera “Ospedale di Lecco”;
o Il Responsabile del trattamento è il Direttore della Struttura Complessa Risorse Umane.

ART. 14 RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO: Ai sensi della L. 241/90 è individuato quale Responsabile del presente procedimento la Dr.ssa Ilaria Terzi Dirigente della S.C. Risorse Umane dell’Azienda Ospedaliera “Ospedale di Lecco”.

ART. 15 INFORMAZIONI Gli interessati potranno rivolgersi per eventuali chiarimenti e informazioni:
 alla Struttura Complessa Risorse Umane – Settore Concorsi dell'Azienda Ospedaliera “Ospedale di Lecco” con sede in Via dell’Eremo n. 9/11 - Lecco dalle ore 10,30 alle ore 12.00 e dalle ore 14.00 alle ore 15,30, sabato escluso ( 0341.489053-55-56; Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.)
 all’Ufficio Personale del Presidio Ospedaliero di Merate con sede in L.go Mandic, 1 –Merate dalle ore ore 10,30 alle ore 12.00 e dalle ore 14.00 alle ore 15,30, sabato escluso ( 039/5916263; Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.)

IL DIRETTORE GENERALE
(Dr. Ambrogio Bertoglio)


Domanda di partecipazione AVVISO PUBBLICO PER TITOLI E COLLOQUIO PER LA STIPULA DI N.4 CONTRATTI DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO, DELLA DURATA DI UN ANNO, IN QUALITÀ DI OPERATORE SOCIO SANITARIO – CAT. B - Bs

AL DIRETTORE GENERALE
DELL’A. O."OSPEDALE DI LECCO"
Via Dell’Eremo, 9/11
23900 LECCO

Il/La sottoscritto/a ________________________________________________________________________
(cognome e nome)
nato/a a _________________________ il________________ residente in____________________________
______________________________________________________________________________________
domiciliato in ____________________________________________________________________________________________
(indicare il domicilio solo se è diverso dalla residenza)
CHIEDE
di essere ammesso/a a partecipare avviso pubblico per titoli e colloquio per la stipula di n.4 contratti di lavoro a tempo determinato, della durata di UN ANNO, in qualità di Operatore Socio Sanitario – Cat. B – Bs.

A tal fine, consapevole delle responsabilità e delle sanzioni penali previste (art. 76 DPR 445/00) nel caso di false attestazioni e dichiarazioni mendaci nonché della decadenza dai benefici conseguiti in virtù di un provvedimento emanato sulla base di dichiarazioni non veritiere,
DICHIARA
a. di essere nato/a a ________________________________________________il ______/______/_______
(luogo e provincia) (giorno - mese – anno)
b. di essere residente nel Comune di ___________________________________________ Prov. (_______)
in via__________________________________________________________________________________
(indicare l’indirizzo esatto e il numero civico)
c. di essere in possesso della cittadinanza: (barrare la casella che interessa)
 ITALIANA (o equivalente)

STATO MEMBRO DELL’UNIONE EUROPEA___________________________________________________
(indicare il nome dello Stato)
d. di: (barrare la casella che interessa)

 essere iscritto nelle liste elettorali del Comune di __________________________________________
 non essere iscritto nelle liste elettorali per i seguenti motivi____________________________________
essere cancellato dalle liste elettorali per i seguenti motivi____________________________________
e. di: (barrare la casella che interessa)
 non avere mai riportato condanne penali
 non avere procedimenti penali in corso
di aver riportato le seguenti condanne penali (devono essere indicate anche qualora sia intervenuta l’estinzione della pena o sia stato concesso il perdono giudiziale, la sospensione condizionale della pena, o sia stato accordato il beneficio della non menzione della condanna nel certificato generale del Casellario Giudiziale)____________________________________
_______________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________

 di avere i seguenti procedimenti penali in corso ____________________________________________
f. di non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione o dichiarato decaduto, ovvero licenziato a decorrere dalla data di entrata in vigore del primo contratto collettivo nazionale di lavoro;
g. di essere in possesso del seguente titolo di studio _____________________________________________
(indicare l’esatta denominazione del titolo di studio – per i titoli di studio conseguiti all’estero indicare gli estremi del Decreto di equipollenza)
conseguito il___/____/_______ presso_____________________________________________________
(indicare l’esatta denominazione dell’istituto e il luogo ove ha sede)
con votazione _____________
h. aver prestato servizio alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni come segue:
 ente____________________________________________ profilo professionale__________________
(indicare denominazione e sede)
periodo: dal_____/_____/_____ al ____/____/_____ ore settimanali__________
motivo della cessazione_______________________________________________________________
 NOTE _______________________________ ______________________________________________
(indicare eventuali periodi di aspettativa per i quali non è maturata l’anzianità o la presenza delle condizioni di cui all’’art. 46 DPR761/79)

j. di (barrare la casella che interessa - per i soli candidati di sesso maschile nati prima del 31 dicembre 1985)

 aver assolto gli obblighi militari

 essere nella seguente posizione________________________________________________________

k. che il proprio codice fiscale è____________________________________________________________

l. di aver preso visione dell’informativa relativa al trattamento e l’utilizzo dei dati personali contenuta nell’art.13 del bando della presente procedura di selezione e di acconsentire al trattamento degli stessi nel rispetto delle disposizioni del D.Lgs.196/03;

m. di necessitare ai sensi della L. 104/92 e della L.68/99 del seguente ausilio__________________________
e/o di tempi aggiuntivi necessari, per lo svolgimento delle prove d’esame in quanto portatore di handicap;

n. di aver diritto alla preferenza/precedenza ai sensi del D.P.R. 487/94 in quanto ____________________
(indicare i motivi previsti all’art.5 DPR 487/94 ad es. orfano di caduto sul lavoro, invalido per servizio, coniugato con prole)

o. di aver preso visione del testo integrale del bando di selezione e di accettare senza riserve tutte le condizioni in esso contenute;

p. che n._____ fotocopie dei documenti allegati alla presente domanda sono conformi agli originali ;

Il/La sottoscritto/a _________________________________________________________________ CHIEDE che le comunicazioni relative alla presente procedura di selezione siano effettuate al seguente recapito:

Destinatario_____________________________Via______________________________n.___ CAP_______
Città_______________________prov.___Telefono___________________e-mail_______________________
e SI IMPEGNA a comunicare tempestivamente e per iscritto eventuali successive variazioni di indirizzo esonerando questa Amministrazione da ogni responsabilità in caso di irreperibilità del destinatario.

_____________, il_______________
Firma (leggibile)

___________________________________________________________________
(sottoscrizione NON SOGGETTA ad autenticazione ai sensi dell’art. 39 DPR 445/00)

(La mancata sottoscrizione comporta l’esclusione della domanda dalla presente procedura di selezione)

Avviso pubblico per incarichi provvisori di n. 50 Operatori socio sanitari e n. 4 fisioterapisti.

Per l’attuazione dei progetti regionali ex art. 1, comma 34 bis, della legge 662/96, in esecuzione della deliberazione D.G. n. 2520 del 27.11.2008, è bandito avviso pubblico, per titoli e colloquio, per la formazione di una graduatoria utilizzabile per il conferimento di incarichi a tempo determinato della durata di un anno per:

• n. 50 OPERATORE SOCIO SANITARIO cat. B, liv. economico Bs

• n. 4 COLLABORATORE PROFESSIONALE SANITARIO FISIOTERAPISTA cat. D


Le graduatorie potranno essere utilizzate anche per il conferimento di incarichi a tempo determinato, previste dalle vigenti norme contrattuali, compatibilmente con le disposizioni regionali in materia di assunzioni di personale.

Trattamento economico
Il trattamento economico è quello previsto dal vigente C.C.N.L. Area Comparto.

Requisiti di ammissione
Possono partecipare all’avviso pubblico coloro che sono in possesso dei seguenti requisiti:
- cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione europea;
- idoneità fisica all’impiego; il personale dipendente delle AA.PP. è dispensato dalla visita medica.

per il profilo professionale di operatore socio sanitario:
titolo conseguito a seguito del superamento del corso di formazione di durata annuale, previsto dagli artt. 7 e 8 dell’Accordo Provvisorio tra il Ministero della Sanità, il Ministero della Solidarietà Sociale e le Regioni e Province Autonome di Trento e Bolzano del 18.02.2000.

per il profilo professionale di fisioterapista
diploma universitario conseguito ai sensi dellsart. 6, co 3, del D.Lgs. 30.12.92 n. 502 e s.m.i. ed aver conseguito l’abilitazione all’esercizio professionale mediante esame di Stato.
- iscrizione all’albo professionale, qualora dovuta, per l’esercizio della professione, in data non anteriore a 6 mesi rispetto alla data di scadenza del bando.

Per quanto riguarda i diplomi professionali conseguiti in base alla precedente normativa, a norma dell’art. 4 della L. 26.02.99, n. 42, gli stessi sono da ritenersi equipollenti ai diplomi universitari, purché abbiano permesso l’iscrizione al relativo albo professionale o che siano previsti dalla normativa concorsuale per il personale del S.S.N.
Non possono accedere agli impieghi coloro che siano stati esclusi dall’elettorato attivo e coloro che siano stati destituiti o dispensati dall’impiego presso pubbliche amministrazioni ovvero licenziati a decorrere dalla data di entrata in vigore per primo contratto collettivo.
I requisiti per la partecipazione al presente avviso devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dal bando per la presentazione delle domande di ammissione.

Modalità di compilazione e termine per la presentazione delle domande
Per essere ammessi all’avviso pubblico gli interessati devono presentare, entro il quindicesimo giorno successivo a quello della data di pubblicazione del presente bando nel Bollettino Ufficiale della Regione Puglia, domanda di partecipazione, redatta in carta semplice, indirizzata all’Azienda Sanitaria Locale di Lecce, via Miglietta, 5 - 73100 Lecce.
Per le domande inoltrate a mezzo del servizio postale, la data di spedizione è comprovata dal timbro a data dell’Ufficio Postale accettante.

Nella domanda gli aspiranti devono indicare:
a) la data, il luogo di nascita e la residenza;
b) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
c) il Comune d’iscrizione nelle liste elettorali ovvero i motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;
d) le eventuali condanne penali riportate;
e) i titoli di studio posseduti;
f) la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari;
g) i servizi prestati come impiegati presso Pubbliche Amministrazioni e le eventuali cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
h) i titoli che danno diritto ad usufruire di riserve, precedenze e preferenze.

Il candidato deve, inoltre, indicare il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essergli fatta ogni necessaria comunicazione. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza di cui alla sopraindicata lettera a).
Per le finalità connesse e consequenziali al procedimento di cui trattasi, il candidato deve, altresì, esprimere il proprio consenso al trattamento dei dati personali contenuti nella domanda e nei documenti, ai sensi del D.Lgs 30.06.2003 n. 196.

Documenti da allegare alla domanda
Alla domanda i candidati devono allegare:
1) Attestato di qualifica di specifica formazione professionale;
2) tutte le certificazioni relative ai titoli che ritengano opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito, ivi compreso un curriculum formativo e professionale, datato e filmato.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia legale o autenticata ai sensi di legge, ovvero autocertificati nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente (D.P.R. del 28.11.2000. n. 445).
3) elenco, in carta semplice, dei documenti e dei titoli presentati.

Dichiarazioni sostitutive
Qualora il candidato intenda avvalersi dell’autocertificazione di cui al D.P.R. 445/2000. le dichiarazioni sostitutive di autocertificazione (art. 46) e le dichiarazioni sostitutive di atto di notorietà (art. 47) devono contenere la clausola specifica che il candidato é consapevole che, in caso di falsità o dichiarazioni mendaci, lo stesso incorre nelle sanzioni penali di cui all’art. 76 D.P.R. 445/2000, oltre alla decadenza dei benefici conseguiti grazie al provvedimento emanato in
- base alle dichiarazioni non veritiere di cui al precedente art. 75. L’Azienda Sanitaria si riserva la facoltà di verificare la veridicità delle dichiarazioni sostitutive rese dal candidato, con le modalità e nei termini previsti dalle vigenti disposizioni.
La sottoscrizione delle dichiarazioni sostitutive presentate contestualmente alla domanda o richiamate dalla stessa deve essere accompagnata da fotocopia non autenticata di documento di riconoscimento del sottoscritto. In caso contrario la sottoscrizione deve essere effettuata dall’interessato in presenza del dipendente Area Gestione del Personale di questa Azienda addetto a tale compito. Si precisa comunque che in caso di dichiarazione sostitutiva, relativa ai requisiti di ammissione e/o titoli che possono dar luogo anche a valutazione, l’interessato è tenuto a specificare con esattezza tutti gli elementi ed i dati necessari a determinare il possesso dei requisiti e/o la valutabilità della dichiarazione ai fini della graduatoria. La mancanza anche parziale di tali elementi preclude alla possibilità di procedere alla relativa valutazione.

In particolare per eventuali servizi prestati presso Pubbliche Amministrazioni, l’interessato è tenuto a specificare:
esatta denominazione ed indirizzo delle stesse; se trattasi di servizio a tempo indeterminato o determinato o a convenzione, con l’indicazione dell’impegno orario; profilo professionale d’inquadramento; se trattasi di rapporto di lavoro a tempo pieno o parziale; periodo del servizio con precisazione di eventuali interruzioni del rapporto di impiego e loro motivo e posizione in ordine al disposto di cui all’art. 46 del D.P.R. 761/1979. Per l’autenticazione delle copie si richiede quanto previsto dall’art. 18 del D.P.R. 445/2000.

Punteggio titoli
Ai sensi dell’art. 8, punto 3 u.c. del D.P.R. 27.03.2001 n. 220 la ripartizione dei punti tra le varie categorie di titoli è così stabilita:
- 15 punti per titoli di carriera
- 5 punti per titoli accademici e di studio
- 4 punti per pubblicazioni e titoli scientifici
- 6 punti per curriculum formativo e professionale

Colloquio
La prova orale verterà sulle materie oggetto del corso di qualificazione professionale. Trattandosi di unica prova, il punteggio max. è di punti 40.
Verranno dichiarati idonei coloro che conseguiranno il minimo di 20 punti nella prova orale.
Per quanto non specificatamente espresso nel presente bando valgono le disposizioni di legge che disciplinano la materia concorsuale, con particolare riferimento al D.P.R. 20.12.1979, n. 761, al D.Lgs 30./2.1992 n. 502 e successive modificazioni, al D.P.R. 09.05.1994 n. 487, al C.C.N.L. Area Comparto 20.09.2001 integrativo del C.C.N.L. 07.04.1999, all’art. 9 delta legge 20.05.1985 n. 207 e successive modificazioni, al D.L.gs 06.09.2001, n. 368 e successive modificazioni ed integrazioni ed al D.P.R. 27.03.2001 n. 220. 

Il Direttore Generale Dr. Guido Scoditti
Istituti Clinici di Perfezionamento Ospedale di rilievo nazionale e di alta specializzazione convenzionato con l’Università degli Studi di Milano

Concorso per n. 2 posti da Operatore Socio Sanitario ( OSS )
In esecuzione della deliberazione n-106 del 18 febbraio 2009 è indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di n. 3 posti da Operatore Socio Sanitario OSS cat. B livello economico BS

Le domande dovranno pervenire alla Direzione amministrativa Azienda Ospedaliera Istituti clinici di perfezionamento - Milano - via L. Castelvetro n. 22 - entro le ore 12.00 del 30° giorno di pubblicazione del presente bando sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana.


Le domande inoltrate tramite raccomandata a.r. dovranno essere spedite al seguente indirizzo : “Ufficio Protocollo - Azienda Ospedaliera I.C.P. – Via Castelvetro n. 22 – 20154 Milano”.

In caso di consegna a mano, le domande dovranno essere consegnate al suddetto Ufficio Protocollo, dal lunedì al venerdì, dalle ore 9.00 alle ore 14.00.

Scarica il bando: Bando di Concorso OSS

Si  comunica che la prova orale relativa al concorso in oggetto si terrà  presso  i  locali  della  direzione  sanitaria  del  Presidio ospedaliero  di Monserrato strada statale 554 bivio per Sestu - 09042 Monserrato.

Si procederà in ordine alfabetico nelle date di seguito indicate, sono pertanto convocati:

per il giorno 24 aprile 2009 alle ore 8,30:
da  Adamo  Maria Paola nata il 14 dicembre 1973 a Collu Fabrizio nato il 22 marzo 1976;

per il giorno 28 aprile alle ore 8,30:
da  Collu  Anna  nata il 28 settembre 1963 a Lai Paola nata il 2 novembre 1962;

per il giorno 29 aprile 2009 alle ore 8,30:
da  Lai  Tiziana  Caterina nata l'8 novembre 1960 a Ollosu Mauro nato il 20 giugno 1979;

per il giorno 30 aprile 2009 alle ore 8,30:
da  Onali  Anna nata il 2 aprile 1968 a Piras Pierpaolo nato l'8 aprile 1974;

per il giorno 5 maggio 2009 alle ore 8,30:
da  Piras  Alessandra  nata  il 24 dicembre 1977 a Raspa Adriana nata il 7 maggio 1963;

per il giorno 6 maggio 2009 alle ore 8,30:
da   Rodriguez   Monica   Santos   nata  il  3 novembre 1969  a Sotgia Giovanni nato il 13 ottobre 1978;

per il giorno 7 maggio 2009 alle ore 8,30:
da  Sotgia  Bruno nato il 30 dicembre 1978 a Zucca Loredana nata il 22 gennaio 1960.

Gli   elenchi  integrali  sono  consultabili  sul  sito  aziendale www.aoucagliari.it

La  mancata presentazione o la presentazione in ritardo alla prova comporterà  l'esclusione dalla procedura concorsuale quale ne sia la causa.
Non sono previsti servizi di guardaroba e depositi bagagli.
Per  sostenere  le  prove  i candidati dovranno presentarsi, senza ulteriore comunicazione, muniti di documento valido d'identità.
Il  presente  avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti nei confronti di tutti i candidati.
Per   informazioni   Settore   concorsi   Ufficio   del  personale 070/6092118.

In  esecuzione  alla  determina  n. 38/DGEN del 29 gennaio 2009 è indetto  concorso  pubblico,  per titoli ed esami, per la copertura a tempo  indeterminato  presso  la  Sede  di  Ancona  di  sei posti di Operatore socio sanitario - Ruolo tecnico - categoria Bs.
  
I  requisiti  richiesti  ed  il trattamento giuridico ed economico sono  quelli  previsti  dalle  norme  regolamentari  e legislative in materia.
  
Le  domande  di  ammissione,  redatte in carta semplice secondo il modello  allegato  al  bando  di  concorso integrale, dovranno essere spedite    o    consegnate    a   mano,   a   pena   di   esclusione, all'Amministrazione  centrale  I.N.R.C.A.,  via  S. Margherita n. 5 -
60124  Ancona,  entro le ore 12,00 del 07 maggio 2009 

Per  le  domande inoltrate a mezzo del servizio postale, la data e l'ora di spedizione sono comprovate dal timbro a data e orario dell'ufficio accettante. Non saranno comunque prese in considerazione le  domande che perverranno prima della pubblicazione del bando nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
  
Il  testo  integrale  del bando e' stato pubblicato nel Bollettino ufficiale della regione Marche n. 26 del 12 marzo 2009.
  
Per  eventuali informazioni e copie integrali del bando rivolgersi all'U.O.   Gestione   risorse   umane  dell'Amministrazione  centrale I.N.R.C.A.,  sito in Ancona, via S. Margherita n. 5 (tel. 071/8004779 - email: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. )

In attuazione delle ordinanze del Dirigente SC Gestione Risorse Umane  n.ri 87/2009 e 67/2009 - esecutive ai sensi di legge - è indetto concorso pubblico per titoli ed esami, per la copertura a tempo indeterminato e pieno di quattordici posti di operatore socio sanitario

Il termine per la presentazione della domanda, redatta in carta semplice corredata dei documenti prescritti, scade il 7 maggio 2009

Il testo integrale del bando con l'indicazione dei requisiti e delle modalità di partecipazione ai concorsi, è stato pubblicato nel Bollettino Ufficiale della Regione Friuli Venezia Giulia n.10 dell'11 marzo 2009 e n. 9 del 4 marzo 2009.

Per ulteriori informazioni rivolgersi all'Ufficio Concorsi - S.C. «Bassa Friulana» - via Natisone - Palmanova (Udine) - dalle ore 11,00 alle ore 14,00 di tutti i giorni feriali, escluso il sabato - tel. 0432/921453.

Il bando integrale è consultabile anche nel sito Internet www.ass5.sanita.fvg.it